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　　盛夏五月，為進(jìn)一步配合公司有關(guān)全員“人才開發(fā)”的管理思路，同時為了給員工提供一個良好的職業(yè)發(fā)展平臺和通道。鹽城市思科網(wǎng)絡(luò)工程有限公司于2015年5月9日在公司大會議室舉行了第一期經(jīng)理人競選活動，向銷售部、客服部以及市場營銷部公開選拔優(yōu)秀人才。

　　此次的活動主要分為兩個環(huán)節(jié)，第一環(huán)節(jié)是報名階段：凡是有一定的活動能力和組織管理能力，有意從事管理層的工作的同事都可以報名。第二階段是公開競選階段：說明自身的優(yōu)勢以及對上崗后的工作打算或者創(chuàng)新的管理思路等等。

主持人宣布活動開始

到場評委嚴(yán)正以待

鹽城思科胡總發(fā)言為參賽選手打氣加油

小伙伴熱情激昂的自我介紹

中場休整期間小伙伴們的精彩表演

激烈的面試答辯與情景模擬環(huán)節(jié)

我司符經(jīng)理向大家宣布比賽結(jié)果

胡總對此次活動進(jìn)行總結(jié)

　　這次活動，不僅為小伙伴們提供了展示個人才華的舞臺，同時激發(fā)了他們的決心和勇氣，能在這個日益競爭激烈的職場環(huán)境下走的更高更遠(yuǎn)，這次活動對于參加競選的同學(xué)來說是一種歷練，相信他們都會有一份特別的收獲。此次活動體現(xiàn)出鹽城思科網(wǎng)絡(luò)公司民主、自由，對所有員工一視同仁，經(jīng)過活動激發(fā)了員工的自我提升意識，思科也會因?yàn)橛羞@樣日益優(yōu)秀的伙伴們而更加出色！